哇嗚~
這真是太神奇了,到現在,我已經走完 4 期「成事計畫」(一年),目前要展望第 5 期了。
這四期走來,我累積做了:
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用 Notion 建立管理系統 3.0
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《自主人生啟程站》部落格累積瀏覽 7.54 萬次
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分享了 387 篇 1,000 字以上價值長文
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完成 32 場線上分享會/讀書會
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受邀完成 6 場線上公益講座
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吃 211 餐食 288 次
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累積大步快走共 1,998,475 步
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168 斷食共 162 次
獲得的結果是:
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電子報訂閱數從 0 → 790 名
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額外收入從 0 元 → 269,524 元
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體重從 115 公斤 → 105.7 公斤
第 5 期「成事計畫」我預計要做到兩件事:
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打造能複製放大,不會因為時間卡住的一個事業商模
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健康的瘦到 100~102.5 公斤(減 2.5~5 公斤)
你也有個拖延了好幾年,知道做了能改變人生卻一直沒去做的夢想或目標嗎?
看看我這期的反思,相信能帶給你行動的啟發呦~😘
▋為什麼我會開始這項「成事計畫」呢?
去年,也就是 2025 年,1~8 月時,我忙於各種各樣的工作與計劃,回過神來,已經 8 月底了。
那時,我突然有個念頭,就是我不希望人生一直這樣,忙著忙著、在不知道自己為什麼忙碌的狀況下,糊裡糊塗就這樣過去了…
於是,我開始找解方。
找著找著,我找到一本書:《12 週做完一年工作》。
這本書中說到,大部分人沒辦法完成目標,主要遇到三個問題。
▋▋第一個問題:用了錯誤的時間框架制訂計畫
一般人最常用來制定計畫的時間框架是「年」。
我們往往會在每年一月一日時,興奮地訂下「新年新希望」,可能是學個新技能、可能是養成讓身體更健康的習慣、可能是學習投資理財賺到錢後出國遊玩。
但根據統計,到二月底時,會有近 80% 的人因為慣性、因為忙碌、因為各種無法控制的因素而放棄。
到年底時,則會有近 90% 的人放棄自己原訂的「新年新希望」,並在新的一年,又訂立個比上一年還要低標的「新年新希望」。
遺憾的是,依然會有 90% 以上的人,無法完成這低標版的「新年新希望」。
為什麼會這樣?
那是因為這個計畫時間拉太長了。
當時間一拉長,潛意識就會認為這計畫風險很大、達成率很低,並試著把我們拉回到原本習慣的舒適圈中。
因此,《12 週做完一年工作》一書中說,用來制定計畫最好的時間框架是「12 週」。
因為「12 週」夠短,會創造出讓你無法逃避的「截止日壓力」。
且「12 週」又夠長,足以讓你把一個生疏的技能練成肌肉記憶,並產生出肉眼可見的累積或改變。
它不會短到讓你焦慮內耗,也不會長到讓你安逸鬆懈呀!
▋▋第二個問題:沒有客觀系統紀錄自己到底是在持續進步、退步或持平
其實,在執行「12 週成事計畫」前,我就執行過各種大大小小、立志改變人生的計畫。
可很多時候都做著做著,不知道現在和一開始比起來,到底是進步、退步還是持平。
因為我只是持續去做,並沒有個客觀系統來記錄自己狀況。
因此,在執行「12 週成事計畫」時,我就用 Notion 筆記軟體做了個能把「10 年願景」、「3 年目標」、「12 週目標」、「每週行動」與「每週完成率」持續紀錄下來的系統。
透過這些客觀數據,我就可以知道自己目前和一開始比起來,到底是進步、退步還是持平。
並根據狀況來修正與優化下一週、下一期的行動,使自己越來越好。
▋▋第三個問題:沒有夥伴/教練一起砥礪前進
《12 週做完一年工作》這本書中說到,執行計畫時千萬不要自己一個人做,因為一個人做,很容易就會因為腦海中各種小聲音而放棄。
像若你想要養成跑步習慣,千萬不要自己一個人跑,去找跑團一起跑,或者找教練盯著你跑,都比較不容易放棄。
一但不易放棄,就更容易成功。
因此,在我剛開始執行「12 週成事計畫」時,我就開始找夥伴一起做。
甚至,在成為別人教練時,我也找自己的教練來盯著我。
因為我知道,我很三分鐘熱度,一但忙了、累了、倦了,就很容易放棄繼續。
可一但有人可以定期交流執行進度,有人可以給我下週如何才能做得更好的回饋時,執行這些計畫就會像和朋友討論如何打遊戲破關一樣,會越做越嗨、越聊越嗨呢!
▋復盤第 4 期「成事計畫」
這一期執行的時間,是 2026/07/06~2026/10/04。
我的目標是這三個月時間內達成兩個目標:
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目標一:下班事業收入達 18~24 萬元
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目標二:健康的瘦到 102.5~105 公斤(減 2.5~5 公斤)
這一期跟前幾期執行狀況最不同的地方是,我加入並開始大量使用 BNI 系統。
先前在執行第 1、2 期「12 週成事計畫」時,我還沒加入 BNI。
在 2025 年 3 月時,我有幸加入 BNI。
雖然我當時在執行第 3 期「12 週成事計畫」,但因為我是新人,還在摸索 BNI 系統,所以那一期計畫也沒啥受到影響。
而在執行第 4 期「12 週成事計畫」,我則是開始大量使用 BNI 系統,也因此影響到執行狀況。
像原本我想透過賣「目標管理線上課程」與「12 週成事陪跑服務」來賺到下班收入的。
可為了要完成白天工作 KPI,我開始卯起來和 BNI 夥伴一對一。
又因為在一對一與寫這些夥伴的採訪文章時覺得太有趣了,所以我幾乎把下班後時間都用在一對一與寫採訪文章上(12 週內共寫了 86 篇採訪文章),並沒有專注在賣自己的課程與服務上,導致沒有達成第一個目標。
但說真的,我並沒有覺得我這期的目標失敗。
為什麼?
因為在和 BNI 夥伴一對一並寫下採訪文章的過程中,我看到了各式各樣的生意模式。
這反而激發我去思考,我的目標設定到底對不對?執行方式到底 O 不 OK?
我原定想賣的這些東西(線上課程與陪跑服務),本質上就是在賣我的時間。
而我的時間是固定的,收入天花板就在那邊。
就算我犧牲睡眠與吃飯時間,收入也最多多兩三倍,根本不可能賺超過十倍百倍的收入。
更何況,若這些收入是因為犧牲睡眠與吃飯時間賺到的,根本就不可能持續長久。
另外,我的這些想法都還沒經過市場驗證,也還沒測試出一個有效的流程,只是設個目標在那就要求自己完成,很容易撞得頭破血流又不知道如何達成目標。
更何況,我又接下下一屆 BNI 分會網站管理員,可用時間可能又會進一步被壓縮。
賣時間這件事真的不是賺錢的好方法呀!
另外,關於目標二-健康瘦下來這件事,因為開始跑 BNI 夥伴的聚會與吃 BNI 夥伴開的飲食店,所以做得沒有第 3 期好。
但因為前幾期有養成使身體更健康的習慣,像是:
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多吃菜
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多散步
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多斷食
讓胃逐漸縮小,讓運動變得不做會渾身不對勁,所以就算做得二二六六,體重也依然穩步降低。
另外,我覺得這期最棒的決定是,找外部教練-展展來幫我,讓我們能一起前進。
▋展望第 5 期「成事計畫」
那在我反思要如何讓下班事業收入能持續穩健成長時,我想到了參加 BNI 培訓時,講師說到的一個重點。
講師說,若要讓事業收入增加兩倍,可能犧牲睡眠與吃飯時間就能賺到。
可要讓事業收入增加十倍、百倍,就必須在自己分會內組建「協力團隊」(Power Team,簡稱 PT)。
但我一直很難想像「協力團隊」到底是啥,直到前陣子,我看到了兩篇很棒的文章:
文章裡提到,「商業模式」才是決定了人脈能產生多大價值的關鍵。
同樣是獲得客戶引薦,如果每筆交易金額不高,就需要大量客戶才能看見明顯成果。
賣時間的,又會因為時間天花板陷入到「沒人賠死,有人累死」的窘境中。
但如果能發展企業客戶、高客單價服務,或透過不同專業的結合創造新的商業模式,即使少量引薦,也可能帶來長期且可觀的收益。
因此,與其一味追求人脈數量,不如重新檢視自己的商業模式,思考如何提高交易價值,以及如何創造更多合作機會。
更重要的是,這兩篇文章讓我看見商務社群的另一種可能:從單純的資源交換,進一步走向產業鏈整合與商業模式創新。
企業不需要為了滿足客戶的每一項需求,就把所有專業都納入自己的公司。
真正聰明的做法,是專注做好自己的核心能力,再尋找其他優秀的專業者合作,共同提供更完整的解決方案。
如此一來,不但能讓客戶獲得更好的服務,也能提高客戶黏著度,讓自己從單一產品的提供者,轉變成值得信任的資源整合者。
經營商務社群不能只看眼前拿到多少引薦,更要思考未來能與誰合作、能共同解決什麼問題,以及能創造多大的商業價值。
分會只是起點,整個商務網絡才是更大的舞台;引薦是機會,資源整合才可能帶來更大的成長槓桿。
這篇文章寫到這邊時,我又想到以前看到的,孫正義賺第一桶金的故事。
他在美國加州大學柏克萊分校求學時期,雖然缺錢,卻並沒有像其他同學一樣去當家教賺錢,
反而大量製作寫著不同關鍵字的字卡,輸入到電腦後隨機排列組合,比如「全自動」、「高速」、「隨身型」等關鍵字為基礎,加上「洗衣機」、「翻譯機」、「機車」等,把兩個完全不相干的詞「相配」,得出一個新「東西」。
這個方式在於利用想像,迸發前所未有的創意和驚奇。
接著,他再從「能不能成為一項事業」或是「有沒有市場」等角度判斷取捨。
換句話說,孫正義發明了一個「能夠發明東西」的方法,這個方法也讓他發明出「附加語音功能的自動翻譯機」,賺得第一桶金。
所以我就想,第 5 期的「成事計畫」,與其花時間精力賣我的「線上課程」與「陪跑服務」,倒不如花時間精力去思考,如何串接我採訪過的商務人士,使其建立起能帶來長期可觀收益的商業模式。
並用同樣方式回推到自己身上,打造出能複製放大,不會因為時間卡住的一個事業商模。
另一個目標,當然是繼續健康的瘦到 100~102.5 公斤(減 2.5~5 公斤)啦。
這幾期「成事計畫」走下來,我最大的體悟是,真正的成事力,從來不是靠每天早上的豪言壯語,而是靠一套對抗惰性的正確系統。
「你不需要很厲害才能開始,但你需要開始才能變得很厲害」
與你共勉~




